賃金事情 定期購読・最新号

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本・雑誌 賃金事情
本・雑誌内容 最新の賃金水準や労働条件の変化を漏れなくキャッチし、多面的な分析と解説、デー タ活用ノウハウまで、丁寧にいち早く提供。初任給は?退職金は?役員報酬は?など にお悩みの人事部、労働組合のみなさまの賃金実務レベル向上をサポートします。
本・雑誌内容詳細 ■2026年春季労使交渉にのぞむ経営側のスタンス 産労総合研究所調査
◎2026年の賃金改定の見通し 物価上昇分の賃金改定への反映/価格転嫁の状況
◎2025年の賃金改定状況と経営状況/最低賃金の引上げの影響
◎2026年春闘に向けた関係資料
 1. 賃上げ状況 2. 人口,労働力/労働市場 3. 賃金 4. 労働時間,家計

■2025年 就労条件総合調査 厚生労働省
◎労働時間制度 所定労働時間/週休制/年間休日総数/年次有給休暇/特別休暇制度/変形労働時間制/みなし労働時間制/勤務間インターバル制度
◎賃金制度 時間外労働の割増賃金率
◎諸手当 諸手当の構成費/1人平均支給額

【賞与】
◎2025年 民間主要企業の年末賞与・一時金 厚生労働省
◎2025年 年末賞与・一時金回答 静岡県/大阪府
◎2025年 労働組合基礎調査 厚生労働省

【資料】
◎介護に関する制度の導入状況 2024年度 雇用均等基本調査 厚生労働省
◎社宅・独身寮の使用料 2025年 民間企業の勤務条件制度等調査 人事院

【連載】
◎事例で学ぶ社会保険の手続き
 第31回 1月13日から始まった協会けんぽの電子申請 宮武貴美
◎人事管理の変遷と展望
 第11回 「多元型」賃金制度を設計する(その2) 今野浩一郎
◎従業員のモチベーションを高める人事制度とは 〈実践編〉
 第8回 「納得感のある評価面談」が部下の成長を引き出す 岩崎健太
◎ミドルシニア女性人材の活用
 第11回 ハイキャリア女性人材の流動化 坊美生子
◎働く世界の虚像と実像
 第50回 ジョブ・デザインとジョブ・クラフティング(6) 山崎憲
◎統計からわかること,わからないこと
 第50回 均等法施行から40年(2) 後藤嘉代
◎人事スタッフのための税務Q&A
 第70回 社員の確定申告 中原悠輔

◎賃金・人事処遇ニュートレンド(2025年12月)
◎今月の労働判例
◎公表スケジュール(2月)/次号予告
◎主要賃金データインデックス
プロダクトNo 1281680137
出版社 産労総合研究所
発売日 毎月5,20日
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